Страховая компания в новом дизайне
4500 м2
Андрей Беляев
Главный архитектор
Ирина Кормилицина
Главный инженер
Ольга Пинчук
Главный инженер
Анна Руденя
Продакшн
Екатерина Горбовская
Ведущий архитектор
Иван Лобачевский
Ведущий архитектор
Александра Павлова
Архитектор
Анастасия Куц
Архитектор
Ольга Зинова
Контроль качества
Вероника Папкова
Архитектор
Илья Валентинович
Ведущий дизайнер
Ольга Казакова
Координатор
Задача от клиента
Заказчикам хотелось увидеть не стандартный формальный офис, а скорее живое динамичное пространство, которое может адаптироваться не только под изменяющиеся задачи бизнеса, но и индивидуально под каждого человека.
Перед нами стояла задача создать гибкое пространство с возможностью свободного перемещения команды и адаптации к постоянным изменениям. Кроме этого, должна ощущаться атмосфера, не только творческая, но и взаимного уважения и доверия.
Решение Nota Bene
Офис компании АРАС расположился на пяти этажах 7-этажного здания.
Пространство офиса имеет вытянутую форму, что создавало интересные и непростые условия для разработки дизайна и планировки.
Наша идея – это современная интерпретация космоса, под которым мы подразумеваем что-то далекое и в то же время близкое, что-то умещающееся в человеке и выходящее далеко за его пределы.
В основе концепции лежит философия единства всего: каждый человек, каждый предмет, все, что нас окружает – все едино.
В своей работе мы всегда соблюдаем баланс между дизайнерским «полетом мысли» и возможностью ее реализовать.
Поэтому, за исключением арт-объектов, все решения простые и выполнены из самых распространенных материалов.
Основной упор мы сделали на цветовые и световые решения, а также на геометрию.
От заказчика было основное пожелание, чтобы члены команды располагались вместе, поскольку эффективность работы в таком случае повышается.
Но...
Команда может меняться от проекта к проекту, и должна быть предусмотрена возможность мобильности сотрудников.
Лучшим решением данного пожелания была установка мобильных перегородок между кабинетами, которые в любой момент с легкостью можно перекомпановать.
Это дало ту самую мобильность офиса, к которой так стремится компания.
А применение разнообразных дизайнерских и цветовых решений при создании перегородок, кроме функциональных задач, получилось организовать интересное пространство.
Таким образом, мы достигли поставленной задачи и создали неформальное пространство, увлекающее и со смыслом - офис для поколения Z.